??? 本網(wǎng)訊（運營管理室 報道）現(xiàn)代企業(yè)的競爭日趨激烈，客戶要求日趨嚴格，企業(yè)必須不斷提升質(zhì)量管理能力。而人又是一切管理要素中的核心，提高人的素質(zhì)和質(zhì)量意識是做好質(zhì)量管理工作的關(guān)鍵。只有使每位員工認識到自己在提高質(zhì)量中的責(zé)任，才能自覺地提高操作技術(shù)水平，嚴格遵守工藝紀律，提高自身的工作質(zhì)量，提升質(zhì)量競爭力。

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??? 為了全面提升一線員工的質(zhì)量意識，進一步提高產(chǎn)品質(zhì)量，實現(xiàn)產(chǎn)品競爭力。9月23日，富晟公司運營推進部組織所屬公司開展提升質(zhì)量意識系列活動之二——“一汽富晟杯”質(zhì)量意識知識競賽。長春地區(qū)所屬公司生產(chǎn)一線人員共30人組成十支代表隊參加了本次競賽活動。

??? 本次競賽采取現(xiàn)場問答形式，共包括必答題、搶答題、風(fēng)險題三個環(huán)節(jié)，競賽題目涵蓋了一線員工在生產(chǎn)操作過程中可能會影響到產(chǎn)品質(zhì)量的相關(guān)內(nèi)容。整個競賽活動不僅僅是對一線員工質(zhì)量意識水平的檢驗，也提高了一線員工質(zhì)量意識水平。針對選手答錯的題目和易錯題目，現(xiàn)場進行了詳細的講解。

??? 本次競賽過程中所有選手積極參與答題，表現(xiàn)出了良好的風(fēng)貌。經(jīng)過緊張激烈的角逐，最終富晟特必克公司、天納克富晟公司、富晟毯業(yè)公司分別獲得一、二、三等獎。獲獎選手獲得了榮譽證書和紀念獎品，鼓勵所有參賽選手再接再厲，不斷提升操作技能和質(zhì)量意識，為提高本公司產(chǎn)品質(zhì)量做出貢獻。